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第125章 年三十（第1页）

但山海住房计划的消息，早己像长了翅膀一样，飞遍了山海集团的各个角落。

燕京总部的员工食堂里，午饭时间的喧闹比往常翻了几倍，打饭的队伍里都飘着关于住房计划的讨论声，金属餐盘碰撞的叮当声都盖不住此起彼伏的热议。

“你算过没？我在燕京干了三年，现在是部门主管，能申请120平的改善房，按成本价1500一平算，总价才18万！老板只收咱们建筑成本，地皮钱都没要！”

“0首付的话，公司贷款利息才西大行的一半，我每个月公积金扣完只需要多还300多块钱就够了！”

游戏事业部的张鹏端着餐盘，凑到同事身边激动地算着账，手里的筷子戳着餐盘里的红烧肉，却一口没动。

对面的女生是去年刚入职的客服林晓，闻言眼睛瞬间亮了：“真的假的？我刚毕业就来了山海，现在是客服组的小组长，能申请单人公寓吗？”

“要是租那个公寓，每月才花多少？比我现在在五环外租的合租房还便宜吧？”她攥着勺子的手微微发抖，来燕京半年，光是搬家就搬了两次，听到能有稳定的住处，鼻尖一下子酸了。

旁边桌的老员工王建国扒了口饭，放下碗叹了口气，语气里满是感慨：“我在公司干了五年，一家三口挤在通州的小出租屋，孩子上学每天要坐一个小时地铁。”

“刚才看了购房须知，我工号靠前，能挑海淀的房子，离上地科技园近，孩子上学也能进好学校了。”

王建国之所以这么感慨，是因为他媳妇在生完孩子后不幸得了慢性病。

每个月的治疗开销几乎占据了他工资的一半。原本住在公司附近的王建国，也不得不搬到通州去住。甚至还要经常加班，赚取不菲的加班费。

甚至到连给孩子买课外书都要算计。

此刻说起这些，声音里带着点哽咽。

“不光是房子，你看须知里写的，无公摊还免物业费，车位一个月才100块！”

“我表哥在别的小区刚买的房，光物业费一个月就好几百，车位更是抢破头。”行政部的李姐翻着手机里的购房须知，给周围人指着条款。

“而且只能内部交易，这就不怕有人炒房，咱们普通员工真能拿到实惠。”

消息传到互联网上，更是掀起了轩然大波。

有心员工拍下的李秋明演讲视频、刘亦非获赠股权的新闻，都远不及住房计划的热度。

自国家取消福利分房后，房子的价格一年比一年高，而且房子更是老百姓的刚需。

李秋明以成本价售房的举动，既是给公司员工的福利，也是给开始抬头的房产开发公司示警。

毕竟李秋明经历过那个房价飞涨的年代，对于高出成本价数倍的房子，李秋明内心很是抵触。

而且山海集团的福利房政策对国家、员工和集团自身都大有裨益。

至于对开发商的影响，则是仁者见仁智者见智。

李秋明并不在乎。

随着消息的扩散，程秀琴旗下的山海地产团队忙得脚不沾地，员工们兵分几路奔赴各大省会城市，考察地块、与当地政府洽谈合作。

燕京的地块选在上地科技园附近，距总部仅三公里。

魔都的地块毗邻张江高科技园区，与山海大厦工地遥遥相望。

深圳的地块则落户南山片区，交通便利、配套完善。

各地政府得知山海集团是为员工建福利房，纷纷给予政策支持，低价出让土地还减免了部分税费，让住房计划推进得格外顺利。

当然其中免不了高层的支持。

大年三十早上，李秋明陆续收到各分公司的反馈。

有的在统计员工住房需求，有的在探讨十年计划的撰写思路，还有的主动联系山海娱乐：自己有其他的社会关系，希望能与山海娱乐合作开发文娱类互联网产品。

看着这些反馈，李秋明明白，这场大会不仅为集团指明了发展方向，更凝聚了人心。

这才是山海集团最宝贵的财富。

等到福利房建成、员工入住的那天，山海集团必将成为一支指哪打哪、所向披靡的队伍。

“秋明，我走啦！”刘亦非的声音从外面传来，李秋明刚刚好看完公司发来的反馈报告。

“嗯，不要有太大压力。晚上等你回来吃饺子！”李秋明宠溺地摸了摸刘亦非的小脑袋瓜。